“資金、制造、推廣應(yīng)用……這些職工技術(shù)創(chuàng)新中遇到的難題全解決了!”前不久，當(dāng)中國(guó)石油集團(tuán)技能專家、遼河油田沈陽(yáng)采油廠高級(jí)技師姬夢(mèng)陽(yáng)說(shuō)起廠長(zhǎng)王家?guī)汀⒐?huì)主席郭守業(yè)與他簽訂《職工技術(shù)創(chuàng)新成果推廣應(yīng)用協(xié)議書》時(shí)，依然很激動(dòng)。

　　遼河油田工會(huì)在去年推行“勞模創(chuàng)新工作室”時(shí)發(fā)現(xiàn)，職工創(chuàng)新成果雖然能解決生產(chǎn)中的一些實(shí)際問(wèn)題，但由于這些職工并不十分了解國(guó)家相關(guān)規(guī)定，創(chuàng)新成果往往不是“國(guó)標(biāo)”，很難在更大范圍推廣應(yīng)用。為保證職工有價(jià)值的技術(shù)成果得到推廣應(yīng)用，遼河油田公司在今年慶“五一”暨職工技術(shù)創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)交流與成果發(fā)布會(huì)上，正式推出《職工技術(shù)創(chuàng)新成果推廣應(yīng)用協(xié)議書》(簡(jiǎn)稱《協(xié)議書》)和《職工技術(shù)創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品的加工意向書》(簡(jiǎn)稱《意向書》)。遼寧省總工會(huì)副主席李景濤表示，“兩書”的推出，是推動(dòng)職工技術(shù)創(chuàng)新工作的創(chuàng)舉。

　　記者看到，《協(xié)議書》甲方為職工發(fā)明人，乙方為成果推廣應(yīng)用單位，即行政方，同時(shí)還有一個(gè)丙方，為企業(yè)工會(huì)。《協(xié)議書》規(guī)定，甲方提供技術(shù)成果的具體研發(fā)內(nèi)容；乙方負(fù)責(zé)成果推廣應(yīng)用相關(guān)費(fèi)用，并有計(jì)劃地推進(jìn)簽約成果在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的應(yīng)用；丙方則將督促甲乙雙方在成果推廣應(yīng)用中履行各自責(zé)任，協(xié)調(diào)處理成果推廣應(yīng)用中存在的問(wèn)題。

　　職工創(chuàng)新成果最終轉(zhuǎn)化為符合“國(guó)標(biāo)”的產(chǎn)品，是成果能否廣泛推廣應(yīng)用的關(guān)鍵。為此，公司同時(shí)推出由職工技術(shù)創(chuàng)新組織者—工會(huì)與有加工制造資質(zhì)的企業(yè)簽訂《意向書》。

　　《意向書》甲方為工會(huì)，乙方為加工定做企業(yè)。《意向書》規(guī)定，甲方向乙方提供技術(shù)成果的具體內(nèi)容，安排成果研發(fā)人員指導(dǎo)和監(jiān)督產(chǎn)品的加工生產(chǎn)；乙方組織實(shí)施，最終將成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品，保證產(chǎn)品的性能、作用，對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　“兩書”制為職工技術(shù)創(chuàng)新成果制造、推廣等解決了諸多難題，也將讓加工企業(yè)、推廣應(yīng)用單位大為受益。盤錦恒泰利石油機(jī)械有限公司與遼河油田所屬金馬油田開(kāi)發(fā)公司簽訂了《意向書》，恒泰利公司總經(jīng)理吳元?jiǎng)倥d奮地告訴記者：“金馬公司的創(chuàng)新成果我們制造出來(lái)后，首先在公司應(yīng)用。如果應(yīng)用得好，就可在相同工作性質(zhì)的采油廠推廣，企業(yè)發(fā)展前景會(huì)非常可觀。”

　　遼河油田工會(huì)副主席顏澤云介紹，截至5月中旬，遼河油田所屬建有“勞模創(chuàng)新工作室”的23個(gè)二級(jí)單位全部簽訂了“兩書”。